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Chuso García Bragado, participante del Master en Liderazgo Transformador de EADA
Primero fue la medallista olímpica en natación sincronizada Gemma Mengual. Luego fue la taekwondista Ibone Lallana. Y ahora es el marchador Jesús Ángel (Chuso) García Bragado quien se incorpora como nuevo participante de la edición del 2022 del Master en Liderazgo Transformador de EADA. Chuso es una
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El propósito de Àngel Bou
Àngel Bou, Executive MBA , 2010-2011, CEO y Co-fundador de Simplr, una plataforma de productos y servicios bajo demanda, con la posibilidad de ser contratados o comprados con tan solo un click. Bou explicó su objetivo y el objetivo de la empresa. Para él, tener un objetivo significa tener una visión
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Barcelona+B se estrena con una primera jornada participativa en EADA
EADA se ha sumado a una iniciativa pionera en España para proyectar la ciudad de Barcelona en un nuevo referente mundial de contribución a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de Naciones Unidas desde el ámbito local. Se trata de la iniciativa Barcelona+B, a la que se han adherido el
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Programa Healthcare Government Affairs de EADA: La experiencia de Elena Zabala
En la primera edición del Programa de Alta Dirección en Healthcare Government Affairs de EADA contamos con participantes de la talla de Elena Zabala, que es la Directora General de Zambon Iberia, una empresa multinacional farmacéutica que se centra en la innovación y el desarrollo de fármacos con el
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Salarios en Comunicación en el 2022
Con una tendencia de salarios al alza, los perfiles profesionales de la comunicación se confirman como uno de los pilares fundamentales en la empresa La comunicación transmite los valores, la cultura y los objetivos convirtiéndose así en una pieza angular para las organizaciones que quieren estar
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Programa Healthcare Government Affairs de EADA: La experiencia de Antoni Gilabert
Antoni Gilabert, Director del Área de Innovación y Partenariado del Consorci de Salut i Social de Catalunya, es uno de los participantes de la primera edición del Programa de Alta Dirección en Healthcare Government Affairs, codirigido por Juan Carlos Serra y David Elvira. Se trata de un programa
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Agile HR: Bienestar, sostenibilidad y motivación
Mucho hablamos de agilidad y de sus prácticas y herramientas como una filosofía de trabajo para conseguir que los equipos y las personas sean más eficaces (mayor aportación de valor al negocio) y más eficientes (ahorro de tiempo, ahorro de “desperdicios”, entregar antes al cliente...). Sin embargo
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Entrevista a Djazia Aoufi, distinguida con la Beca Mujeres Por África de EADA
En 2019, en EADA dimos un paso importante para potenciar el talento de jóvenes mujeres estudiantes e investigadoras en países africanos. Gracias al acuerdo de colaboración que firmamos con la Fundación Mujeres por África, ampliamos el programa de becas dirigido a mujeres africanas para complementar
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Personas con propósito: La experiencia de la EADA Alumna Xènia Gaya
Entrevistamos a Xènia Gaya, la candidata seleccionada en la primera edición de la Beca Irene Vázquez para realizar el Programa de Dirección General – PDG de EADA. Xènia es una emprendedora catalana que en 2020 impulsó el proyecto Col·lectiu Cultura, que aglutina y busca sinergias entre todos los